5月18日，计算机与通信工程学院召开2022届毕业生就业工作研讨会，学院全体领导班子成员、系主任、毕业班辅导员、就业专职辅导员参加研讨会。
会上，学院党委书记宋文军对2022年就业形势、就业情况作了分析，希望大家找准就业工作切入点，通过访企拓岗、直播带岗等工作，创造学生就业机会、挖掘更多就业岗位资源，做到就业工作“不断线”、就业指导服务不停歇，群策群力解决就业难点，提升就业质量。院长金保华指出每个学生都是学院的“品牌”，落实落细每个毕业生就业去向对学院发展至关重要，建议毕设指导老师在指导毕业设计的同时，要将就业工作与毕业生实习课程建设等有机结合起来，形成良性互动，帮助和督促毕业生尽快就业，逐一推进就业工作。党委副书记王艳军交流了其他学院的就业情况和就业举措，要求毕业班辅导员要把工作做细做实，全方位做好毕业生就业的相关服务工作。与会教师针对目前存在的痛点和难点问题，从多方面、多角度提出了相关举措，共同推进就业工作。
计算机与通信工程学院将举全院之力，关心毕业生的就业情况和就业进展，充分调动全院教师积极性，营造全员就业的良好氛围，全力做好2022届毕业生的就业工作。